2·4년제 대학 졸업자 취업률 3.6%p 상승

지역내일 2011-08-25

올해 대졸자의 평균 취업률이 58.6%로 작년보다 약간 높아진 가운데 대형 4년제 대학 중에서는 서울과학기술대(옛 서울산업대)가 취업률 1위를 지켰다.

전문대 취업률이 4년제 대학 취업률보다 높았고 전문대 교육계열과 4년제 대학의 의약계열이 취업률 최상위권을 유지했다.

교육과학기술부는 2010년 8월과 올해 2월 졸업한 전국 556개 고등교육기관 졸업자 55만9000명의 취업률을 조사한 '2011 대학·계열별 취업률'을 24일 발표했다.

이에 따르면 전국 고등교육기관 졸업자의 취업률 평균은 58.6%로 전년대비 3.6%p 상승했다. 취업자 가운데 직장 건강보험가입자는 29만1271명(99.7%)이었으며 해외취업자는 754명(0.3%)이었다.

이런 결과에 대해 교과부 관계자는 "취업률이 대학재정지원사업 등의 주요 평가지표로 활용됨에 따라 대학들이 적극적으로 졸업생들의 취업지원을 위해 노력한 결과"라고 해석했다.

◆전문대 강세 여전 = 취업통계조사 결과를 구체적으로 살펴보면 전문대학 취업률(60.7%)이 4년제 대학 취업률(54.5%)보다 6.2%p 높게 나타났다.

7대 대계열별 취업률은 전문대학은 교육계열이 78.3%, 대학과 일반대학원은 의약계열이 각각 76.7%, 86.7%로 가장 높게 나타났다. 전공(소계열)별로는 전문대학은 금속(81.1%), 유아교육(78.8%), 간호(78.0%)분야의 취업률이 높았으며 대학은 의학(92.1%), 치의학(86.9%), 한의학(77.4%), 기계공학 및 해양공학(75.9%)이 강세를 나타났다. 일반대학원은 응용소프트웨어공학 91.2%, 의학 90.4%, 치의학 88.1%순으로 상위권을 차지했다.




학교 소재지별로는 수도권 58.6%(전문대학 58.4%, 대학 55.6%, 일반대학원 68.6%), 비수도권 58.7%(전문대학 62.3%, 대학 53.8%, 일반대학원 76.2%)로 수도권과 비수도권이 0.1%p 차이를 나타냈다. 16개 시도별 비교에서는 울산지역이 65.8%로 제일 높고, 전북지역이 55.5%로 최하위로 나타났다.

학교 설립주체별 취업률은 국·공립 59.4%(전문대학 57.6%, 대학 54.5%, 일반대학원 76.3%), 사립 58.5%(전문대학 60.7%, 대학 54.5%, 일반대학원 69.6%)이었다.

성별 취업률은 남성 62.2%(전문대학 61.0%, 대학 58.7%, 일반대학원 80.6%), 여성 55.1%(전문대학 60.4%, 대학 50.0%, 일반대학원 59.4%)였다.

◆50% 이하 4년제, 60여곳 = 대학 및 산업대를 대상으로 한 취업률 순위에서 졸업자가 3000명 이상인 대형 대학 중 서울과학기술대의 취업률이 73.5%로 가장 높았다. 뒤를 이어 성균관대(68.7%), 연세대(65.5%), 고려대(64.9%), 인하대(64.6%), 한양대(64.4%), 건국대(60.7%), 서울대(59.8%), 경북대(57.8%), 부경대(57.4%) 등이 뒤를 이었다.

졸업자수 2000명 이상∼3000명 미만 대학 그룹에서는 한밭대(71.4%), 아주대(68.4%), 충주대(62.7%) 등이 높은 취업률을 기록했다. 1000명이상∼2000명 미만 그룹에서는 한국산업기술대(74.9%), 을지대(74.7%), 한국항공대(74.0%) 등의 순이었다. 졸업자 2000명 이상 전문대 중에서는 영진전문대학(78.2%), 영남이공대학(73.0%), 울산과학대학(72.9%)이 취업률 상위에 올랐다.

반면 대학과 산업대 203개 중 평균취업률이 50%가 안되는 대학이 60개에 달하는 등 취업률 양극화 현상도 여전히 나타났다. 대학과 전문대 중 예술관련 대학은 취업률이 10∼20%대인 곳도 상당수였다.

◆통계 신뢰성 높인다 = 현재 취업률 통계는 충원율과 함께 고등교육기관의 내실을 판단하는 주요 기준으로 활용되고 있다. 실제로 교과부는 교육역량강화사업과 학자금 대출제한 대학 선정 과정에서 취업률에 높은 가중치를 뒀다. 또 교과부는 지난 16일 발표한 '평가순위 하위대학 선정 지표'에서도 취업률을 주요 지표로 사용했다.

교과부는 취업통계조사 결과의 활용이 점차 확대됨에 따라 신뢰성과 정확도를 한층 높이기 위해 내년부터 새로운 조사방식을 도입하기로 했다.

이에 따르면 취업자의 기준을 현재 직장건보가입자에서 행정DB(건보DB, 국세DB 등)로 검증된 자로 전환해 1인창업자, 프리랜서 등 실질취업자를 최대한 반영하기로 했다. 또 취업기준일도 당초 6월 1일에서 12월 31일자로 변경할 예정이다.

한편 이번 취업통계조사 결과는 대학정보 공시사이트인 대학알리미에 실려 누구나 볼 수 있다.
장세풍 기자 spjang@naeil.com

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